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实事求是的来讲，郑含能力还不错，就是自负，还总有些优越感。

可她这优越感背后又隐藏了深深地自卑，让她总是想通过和别人比较证明自己。

可能是从前她每次的比较对象她没什么危机感，都被她比下去了。

所以她才在萧诺出现的那一刻，发现她不光是外表的皮囊还是内在的谈吐，以及摄影的天赋与能力都比她要厉害时，她产生了强烈的危机感。

于是几乎从萧诺一进入公司后，郑含就开始在背后各种针对她。

而这些事情萧诺知道了以后，并没有放在心上，只当做是同事之间的正常竞争，毕竟以前像郑含这种行为她在学校也经常遇到。

不管你去到那里，只要不脱离人际社会，总是会有各种比较，评价。

这些并不是你想改变就能改变的，自己能做的不过是做好自己的分内事，不让这些事情影响到自己的正常工作生活。

其实在某些程度上来说，那一些人反而会帮助自己更好的成长。

而就在郑含的关注点全都放在萧诺身上，在她身上投入大多的时间精力时，那她一天留给工作以及自己的时间所剩无几了。

既然没有花费足够的时间去努力提升自己，自然也不会有什么好的收获。

果然一段时间过后，周围同事包括郑含自己都明显看出她和萧诺的差距明显扩大。

殊不知在她自怨自艾的时候，萧诺已经通过自己的努力，以及加上她自身的审美天赋，变得越来越厉害。

她的摄影技术越发的娴熟，个人风格也开始显现出来，可以说她拍摄出来的图片不仅好看，而且格外具有意境，带给人不一样的神奇体验。

很快萧诺就被同行业的人所熟知，并开始参加国内和国际的摄影比赛。

并且随着她的知名度提升，对她的关注度也越高，在这过程中，萧诺过往所获得的荣誉也一并给爆了出来，大家纷纷感叹果然是蔚来的大摄影家，这么厉害！

！

熟悉萧诺的人都知道，在外人眼里的她性格偏冷淡，对别人的事情不关心，也没有好奇心去听别人的八卦。

在公司刚来的那段时间，因为她都不是很熟，所以很少与公司其他人交谈。

因此在萧诺进公司后的很长一段时间，一直有一个高冷女神的称号。

她人长得漂亮能力又突出，同事在心底都觉得她很难相处，更不敢接近她，主动与她交谈。