鸿蒙文学网

手机浏览器扫描二维码访问

第67章 拉拢夏雪（第2页）

很顺利的，叶不凡收购了服装二厂，赵显过来负责接管具体事宜。

于自成心满意足的回去了，一次性解决二百名待业人员，又为自己赢得了浓重的一笔。

叶不凡让赵显给原服装二厂的员工们结算拖欠工资。

之后召开全体员工大会，赵显在会上详细介绍了树叶服装厂的规章制度，以及积分制度。

大家听的都非常兴奋，这工资比原来高不少啊！

而且听原来的树叶服装厂员工说，每个月积分也换了不少钱。

甜枣给完了，之后赵显把惩罚制度又说了一遍。

新进的员工们有了敬畏心理，这是民营企业，想要偷奸耍滑是不行的。

为了便于赵显日后的管理，叶不凡躲在了幕后，他要树立赵显在服装厂的威信。

毕竟叶不凡不会只搞服装，还有更广阔的天地等着他去闯。

一切步入正轨，服装厂里开始全面制作碎花连衣裙。

赵显从员工中挑选善于交谈，有较高销售能力的人，集中到一起培训。

之后让他们去全国各地，推销树叶服装厂的服饰。

争取让树叶服装厂的产品早日遍地开花。

叶不凡非常支持他的做法，赵显在服装厂上的经营管理，叶不凡是放心的，完全放权给他。

让人没想到的是，在对推销员的选拔当中，李胜男脱颖而出。

从矿区出来到春城，叶不凡把她安排在了百货大楼熟悉业务。

间接的给她提供了便利条件，而且李胜男本身还是一个男子汉性格，爽朗大方。

所以在赵显挑选的所有推销员中，李胜男是最优秀的。

叶不凡也根据记忆画出了蝙蝠衫、健美裤、红裙子等这个时代大火的服饰。