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第三十八章 索尼好员工（第2页）

“哦，我还以为是全权代表呢？真可惜了，这么一个明白事理的人为什么不能做全权代表呢？”

星野恒故作叹息，拿起筷子夹住一块鳗鱼寿司，送进嘴里轻轻咀嚼。

细腻的鳗鱼，略带米香的稻米色泽艳丽，味道和口感就像舌头躺在了冲浪浴池的层次感。

乃木坂运营内部也是有层次等级的，现在的全权管理者是直属上司SME的代表村松俊亮，是一个比今野还年轻的人。

以今野义雄之前在索尼音乐的资历是本来可以一步登天的，现在却负责日常的选拔运营工作，吃苦受累不说，资源少，投入产出比不过御三家这样的门面。

导致不但在职位上被新人压住一头，收入也比不过，肯定是心有不甘吧。

他从收集打听的消息里面知悉，村松是索尼音乐新任CEO一派的，今野是前任CEO北川直树一派的。

索尼音乐本身就是不断重组合并，吞噬对手成长起来的怪物，内部矛盾重重，新旧老臣日常必有冲突，稍加运作的话可以提前参和一手。

嗯，村松俊亮直接负责管理的是乃木坂46的御三家，今野平常负责其余的选拔成员，如果让可达鸭手下的人盯住这三个人的话。

会不会提前发现大惊喜，然后把这个惊喜化作一把尖刀递给眼前的人，让他再把局势搅混呢。

两人默契的望着对方，星野恒从眼前这个人的眼睛里读到野心。

五十多岁的人，苍白的脸上配着黑眼眶，但是眼神里燃烧着熊熊的野望，这是一个心如碳火不择手段向上爬的典型日本人。

他选择继续火上浇油：“今野桑，这一次出事的是under组的成员，他们日常都是谁负责管理的？”

“额，是我的下属南乡唯负责管理under组。”

今野回答。

“这么算的话，今野桑难辞其咎了，下属是承担不起这个责任的，继续调查下去，村松桑说不定会顺藤摸瓜牵连到你的头上，今野桑可是要小心啊！”

星野恒笑着说出事实，想看一看今野的窘迫应对，没想到对方同样是老狐狸，把责任推的一干二净。

“这件事起因在于玉木亮工作三心二意，心思图谋不轨，妄图勾搭单纯的小偶像，引诱对方堕落，来实现自己的邪恶目标，经过运营统一决定，内部予以开除处理，同时登上索尼旗下所有公司的人员禁止录取名单！

而畠中清罗虽然被人看到约会，但念其未成年，年少不懂事，受家庭影响严重，决定从轻处理，会在近期举行的under组个人握手会上，宣布因个人身体原因，而从乃木坂毕业，运营送上祝福，成员送出拥抱。

而南乡唯身为责任运营主管，念其工作繁忙难以全部照顾，特予以内部警告一次并罚以来两月的薪资，以示惩戒。”

今野义雄一本正经的胡说八道，振振有词，错的不是我们，而是这个堕落腐化的世道人心。

“啪啪啪”

星野恒双手鼓掌，毁一人，辞一人，保一人，榨干最后一滴油水，同时又让自己置身事外，体现乃木坂运营的温情脉脉，保持了乃木坂46的纯洁，真的高明。

他抱以微笑恭贺今野：“不愧是今野桑，不愧是索尼的好员工。

人事斗争果然丰富，处理事务老辣果断，我很期待将来于今野桑的合作了。

不过有一点麻烦，如果他们对选择外面暴露事实呢？相信会有人对此愤懑不平的，而秋元康的偶像团队仇人多着呢，他断绝了那么多音乐人的饭碗，招受多少人的憎恨，到时候大家撕破脸皮一拥而上，你们能够应对过来吗？”

“这个世界，商场如战场，捧高踩低才是常态，人心不古，人心不古啊！”