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第16章 提前通过试训（第1页）

下半场这2o几分钟的情况，主教练阿克塞尔和阿贝尔都看在眼里，但都没对8号等人说什么，想看看在这样的情况下，刘飞扬是如何应对的。

结果刘飞扬没有气馁，凭借自己的能力，又射出了一记世界波，这个球如果出现在法甲赛场上，完全可以去竞争年度的最佳进球了。

见接下来8号等人还是不给刘飞扬传球，阿克塞尔也不再惯他们毛病了，在第8o分钟的时候，将这7个人全部换下，并在小本子上画了好几个叉。

球员之间有矛盾应该在场下解决，在场上还是要精诚团结，一致对外的。

这些人孤立刘飞扬的做法，说明人品有问题，这样的人即使水平再高也不能用，再说了，本身的实力也就那么回事吧。

最后1o分钟，在多数是之前红队队友的支持下，刘飞扬自己又进了一个球，还给队友无私的助攻了一个球。

最后，凭借刘飞扬的四球一助攻，朗斯队以5:2取得了这场训练赛的胜利。

在球员去洗澡的时候，阿克塞尔组织自己的教练团队开了一个小会，做出了两项决定。

一是确定了第一批淘汰的十二个人，本来是1o个的，但由于8号等人的自私行为，就多加了两个。

二是刘飞扬提前通过试训，从明天开始就和一线队合练。

当然了，双方还要商定合同，正式签约，这事就交由俱乐部老板、俱乐部主席等高层去负责了，教练团队只负责选人。

本来职业足球俱乐部的经营管理都是由俱乐部主席等管理团队进行的，老板一般不予干涉，但想干涉当然就能干涉。

亲眼看过刘飞扬惊为天人的表现后，老板阿贝尔和主席莱姆也是现场就征求了主教练阿克塞尔的意见，这样就可以提前通过刘飞扬的试训，启动签约程序。

“阿克塞尔，你觉得给马里几年的合约和多少年薪比较合理呢？”

“老板，像马里这样出色的年轻人，年限当然越长越好，还要明确违约金，如果你想留住他，薪酬方面当然不能过低，我觉得，第一年不能少于五十万，要是咱们顺利升入法甲，而马里也表现很好的话，第二年还要大幅度加薪。”

“好的，莱姆，和马里签约的事情就都交给你了，越快越好。”