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第206章 集下岗（第3页）

林虎子意识到这是一个提升自己的好机会，他主动向领导申请参与新产品的研发项目。

领导对他的积极性很是赞赏，但也有些疑虑，毕竟林虎子虽然经验丰富，但对于高端产品的研发，知识储备可能还不够。

林虎子明白领导的担忧，他开始利用业余时间学习。

他去图书馆借了大量关于精密机械制造、工程力学、材料科学的书籍，每天晚上都在昏黄的灯光下刻苦钻研。

他的媳妇看到他这么拼命，既心疼又担心，她对林虎子说：“你都这么大年纪了，别把身体累垮了。”

林虎子却笑着说：“媳妇，这是个好机会啊，我要是能在这个项目里做出成绩，以后的路就更宽了。”

在研发项目中，林虎子遇到了各种各样的难题。

比如说，新的机械产品对零件的精度要求极高，而现有的加工工艺很难达到这个标准。

林虎子和团队的成员们一起反复试验，不断调整加工参数，改进刀具的选择和使用方法。

有时候，一个小小的零件就要花费他们几天甚至几周的时间去打磨。

除了技术上的问题，资金也是一个困扰项目进展的因素。

企业虽然重视这个项目，但资金总是有限的。

为了节省成本，林虎子经常去废旧零件市场寻找一些可以再利用的材料。

有一次，他在一个角落里发现了一块被丢弃的特殊合金材料，他觉得这个材料经过改造后可能会满足项目的需求。

于是，他把这块材料带回了企业，经过检测和加工，这块原本被当作废品的材料真的成为了新产品的关键部件之一。

经过几个月的艰苦努力，林虎子和他的团队终于在新产品研发上取得了重大突破。

他们生产出的第一批高端精密机械产品，经过测试，各项指标都达到了国际先进水平。

这一成果不仅为企业赢得了巨大的声誉和订单，也让林虎子成为了企业里的英雄人物。

企业为了表彰林虎子的贡献，给予了他丰厚的奖金，还提拔他为车间主任。

林虎子深知自己的责任重大，他开始着手对车间进行改革。

他引入了一些先进的管理理念，对工人进行技术培训，提高工作效率，降低生产成本。

在林虎子的管理下，车间的生产效益节节攀升。

他还积极与其他部门合作，推动企业的整体发展。

他的影响力不仅仅局限于车间，在整个企业里，他的意见和建议都备受重视。

而大刘这边，他的杂货店生意虽然蒸蒸日上，但也面临着新的挑战。

随着城市的发展，越来越多的大型超市开始出现。

这些超市商品种类齐全、价格优惠，对大刘的杂货店造成了很大的冲击。

大刘意识到，如果不做出改变，杂货店迟早会被市场淘汰。

他开始思考转型的方向，他发现虽然超市在日用品方面有很大的优势，但在一些特色商品和个性化服务上却比较欠缺。

于是，大刘决定把杂货店打造成一个主打特色商品和提供优质服务的店铺。

他四处寻找一些独特的商品，比如一些来自偏远山区的手工艺品、有机农产品等。

他还为顾客提供免费送货上门、商品定制等服务。

为了提高店铺的知名度，他还利用新兴的互联网技术，在网上开设了店铺，通过网络营销吸引更多的顾客。

经过一段时间的努力，大刘的杂货店成功转型。

它不再是一个普通的小杂货店，而是成为了一个具有特色的综合商店。

它的顾客群体不仅有周边的居民，还有来自城市其他地方甚至外地的顾客。

林虎子和大刘虽然在不同的领域发展，但他们一直保持着联系，互相分享自己的经验和心得。

他们知道，他们的成功都离不开下岗后的那段经历，那段经历让他们学会了在困境中寻找出路，让他们有了敢于尝试新事物的勇气。

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然而，林虎子所在的企业在发展过程中也遭遇了外部竞争的压力。