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第98章 创业（第3页）

这时，安娜来到了工作室。

“晓阳，别被那些声音影响。

你的作品一直都有自己独特的魅力，只不过不同的人有不同的看法罢了。”

安娜安慰道。

林晓阳叹了口气，“但我还是想找回最初那种纯粹为了创作而创作的感觉。”

在安娜的鼓励下，林晓阳决定暂时放下手头的工作，独自去一个安静的地方重新寻找灵感。

他来到了海边的一个小渔村，每天清晨伴随着海浪声醒来，白天漫步在沙滩上，观察着渔民们的生活，夜晚则仰望星空，思考着人生的意义。

这段时间里，他重新感受到了大自然的力量和生活的质朴。

当他再次回到工作室时，心中充满了新的激情和想法。

与此同时，林晓阳的创业公司也面临着新的挑战。

随着市场的饱和度增加，竞争对手不断推出低价策略，公司的利润受到了很大的影响。

“我们不能一味地跟着别人的价格走，得想办法突出我们的特色和优势。”

林晓阳在公司会议上说道。

经过一番调研和讨论，他们决定推出一系列高端定制化的旅游服务，针对那些追求独特体验的客户。

为了确保服务质量，林晓阳亲自带领团队去各地考察合作伙伴，与当地的高端酒店、特色餐厅和私人导游建立紧密的合作关系。

在这个过程中，他们遇到了各种各样的困难。

有的合作伙伴对他们的理念不认同，有的地方的基础设施不完善，给服务的提供带来了很大的难度。

“这可怎么办？感觉处处都是难题。”

团队中的一个成员有些气馁。

“别灰心，办法总比困难多。

我们逐一解决。”

林晓阳鼓励着大家。

经过几个月的努力，他们的高端定制化旅游服务终于上线了，并受到了市场的热烈欢迎。

公司的利润开始逐步回升。

在志愿者工作方面，林晓阳发现仅仅依靠义卖活动筹集的资金是远远不够的。

“我们得想办法建立一个可持续的资金来源渠道。”

他和露西商量着。

经过一番思考，他们决定与当地的企业合作，开展公益活动，让企业在履行社会责任的同时，为基金会提供资金支持。

然而，说服企业参与并不是一件容易的事情。

很多企业对公益活动的效果和回报存在疑虑。

“我们要让他们看到，参与公益不仅能提升企业的形象，还能为社会带来真正的改变。”

林晓阳坚定地说道。

他们一家一家地去拜访企业，耐心地介绍基金会的工作和未来的规划。

终于，有几家企业被他们的诚意和愿景所打动，同意合作。

随着基金会的影响力不断扩大，吸引了更多的志愿者和专业人士加入。

但管理上的问题也逐渐暴露出来。

“人员的分工不明确，流程也不规范，这样下去会影响工作效率和效果的。”

皮特在一次基金会的会议上指出。