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第5章 走吃饭去（第1页）

大公司总是有各种各样的企业文化，而陈玫刚巧到了一个酷爱考试的公司。

虽然每个月都有着各种各样的考试，但是这次却尤为不一样。

公司通知，按照专业考试成绩决定本年度的工资涨动幅度。

什么意思呢，就是说，如果你考了一百分能涨一千，那考八十分就只能涨八百。

当然不及格肯定是不会涨工资的。

一分一分都是货真价实的金钱呀。

虽然不少人对公司这种做法非议满满，但是也不得不按照要求好好备考。

陈玫也是本次抽中的苦逼考试员中的一员。

被抽中，说明有涨工资的机会，她是很开心的，但是究竟能涨多少，还得看个人实力。

去年也被抽中，但是考的太难了，差一分及格，与七百块失之交臂。

如果她当时多看一道题，说不定今年就能每个月多七百多块钱了。

后悔呀，这次一定好好学习，争取把去年失去的全都补回来。

因为今年陈玫的调整基数是2000。

“玫姐，你知道这个考试是怎么回事儿吗？”

窗口弹出徐益明的消息。

陈玫猜想他可能是因为进公司时间短，所以不知道他们公司还有这个制度。

陈玫抬头问徐益明，“你也被抽中了？”

“是呀，基数1000，我不明白这啥意思。”

他笑笑回她。

“就是说你有机会涨一千工资了，根据考试成绩来的。”

女同事小华回答了徐益明的问题。

陈玫好奇，小华是否也被抽中：“小华你今年怎么样？”

“抽中啦！”

小华一脸的高兴。

嗐，虽然她很好奇小华的基数，但是作为老职场人的她懂得，别人不说，也别上赶着问。

别人愿意说，自然也就说了。

一时间办公室里已经出现了好多讨论这次涨薪考试的声音，细听下来，有五百的，有七百的，一千的。

会说出自己的涨幅基数的都是些小基数的，大基数的大家要么不参与话题，要么就干脆绕过不谈。

相比较之下，徐益明才来了公司一年的样子，给个一千多基数也算是公司对他工作的肯定了。